职位描述:
职务：大区经理职位要求：
1、市场营销、医学营养等相关专业，大专以上学历，性别年龄不限。2、三年以上的婴儿奶粉市场营销管理工作经验，（尤其是在国内外知名乳品企业、对孕婴渠道相关销售熟悉、熟知母婴店、婴童店的运作模式，可优先考虑）。
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，能单独进行市场运作及管理。
5、具有团队合作精神 ，正直诚信，敬业爱岗，吃苦耐劳，责任心强。6、能熟悉操作office办公软。
7、身体健康，能够适应长期出差工作。
岗位职责：
1、开拓区域经销商，经销商渠道布局及管理 。
2、负责域区销售费用管控。
3、制定区域销售策略，达成区域目标销售任务。
4、培训管理区域经销商团队。
5、执行公司销售政策和市场推广计划。
工作地点： 大区制、驻外一、华南大区：福建省、广东省、广西省、海南省。二、华东大区：浙江省、江苏省、上海市、安徽省、山东省。三、华北大区：北京市、河北省 、天津市、山西省、内蒙赤峰以西。四、东北大区：黑龙江省、吉林省、辽宁省，内蒙赤峰以北。五、西南大区：四川省、重庆直辖市、贵州省、云南省。六、华中大区：江西省、湖南省、湖北省、河南省。七、西北大区：陕西省、甘肃省、青海省、宁夏、新疆、西藏。
薪资待遇：基本工资3000元+浮动工资2000元+绩效+提成+高额年终奖。
福利：五险职位：省区主任职位要求1、 市场营销、医学营养等相关专业，大专以上学历，性别年龄不限。2、 二年以上快速消费品行业销售工作经验。有过奶粉销售经验者、具有孕婴渠道经销商资源（尤其是在国内外知名乳品企业），且历任省区销售经理、城市经理二年以上者优先考虑。3、 具有团队合作精神、正直诚信，敬业爱岗，吃苦耐劳，责任心强。4、 能熟练操作OFFICE办公室软件。5、 可接受长期出差或驻外要求。岗位职责：1、 结合公司发展目标开拓区域市场，经销商渠道布局 。2、 负责区域经销商营销管理、销售团队管理和团队建设。3、 制定区域销售策略，完成区域销售目标任务。4、 策划组织终端促销活动。5、 执行公司销售和市场推广计划。薪资待遇：基本工资1800元+浮动工资1700元+绩效奖励+提成+高额年终奖。福利：五险职位；业务主管：要求
1、25 -40岁，性别不限，高中及以上同等学历；
2、语言表达能力强,善于沟通,有良好的业务谈判能力和协调沟通能力
3、具备渠道布建能力及一定的数据分析能力，4、有过奶粉销售经验者，熟知孕婴渠道客户资源（尤其是在国内外知名乳品企业），且历任城市经理、主管一年以上者优先考虑。
5、熟练使用办公软件、可接受长期出差或驻外要求。
岗位职责：
1、制定、执行并完成销售目标；
2、完成公司其他各类计划、政策、制度和例行工作；
3、城市销售费用控制；
4、营销团队管理和建设；
5、零售终端管理执行及开展促销活动薪资待遇：基本工资1500元+浮动工资1500元+绩效奖励+提成+年终奖。福利：五险工作区域：省内相连4-6个地级市。